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Gerep, allié de votre stratégie RH
Vous souhaitez revoir vos garanties ?
Vérifier votre conformité URSSAF ?
Maitriser votre absentéisme ?
Tout en faisant gagner du temps à vos équipes RH ?
Une offre qui vous correspond ...
Nous construisons des dispositifs sur-mesure en santé, prévoyance, retraite et épargne salariale efficaces et à forte valeur ajoutée pour vous et vos salariés.
Et Gerep a développé une méthodologie d’appel d’offres innovante qui vous permettra de choisir un assureur qui correspond à vos engagements RSE !
Avec un accompagnement tout au long de votre projet
Une fois mis en place, nous assurons le pilotage technique et financier de vos contrats et vous aidons à valoriser vos avantages sociaux auprès de vos collaborateurs.
Quelle que soit la taille de votre entreprise, vous méritez d’être accompagné !
Pilotez votre contrat sur votre espace RH
Chez Gerep, nous croyons que la digitalisation appuie la performance.
Nous souhaitons que nos clients puissent se concentrer sur des tâches à forte valeur ajoutée. C’est pourquoi, notre espace dédié aux équipes RH vous permet un gain de temps dans la gestion des affiliations ou encore des arrêts de travail.
Pourquoi nos assurés aiment Gerep ?
ls nous ont donné la note de 4,5/5 sur l’année 2023.
Grâce à notre espace en ligne, ils peuvent prendre en main leur santé :
- Déposer une photo de leur facture en 2 clics,
- Simuler leur remboursement,
- Télécharger leur carte de tiers payant,
- Bénéficier de tarifs préférentiels chez des professionnels de santé partenaires,
- Téléconsulter un médecin, avec une prise en charge à 100%, …
Toutes les demandes via l'espace assuré sont d’ailleurs traitées en moins de 48h.
A chaque problématique, sa solution !
Vous souhaitez maitriser votre absentéisme ? Redonner du pouvoir d’achat à vos salariés ? Ou valoriser l’ensemble de vos avantages sociaux ?
Nos spécialistes peuvent vous présenter l’une de nos solutions.
Quels sont nos domaines d’intervention ?
Nous vous accompagnons sur vos dispositifs de santé, prévoyance, retraite et épargne salariale en France mais aussi à l’international.
N’oubliez pas, la protection sociale valorise votre marque employeur !